Benachteilungssensibles Übergangsmanagement: Argumente und Hinweise für ein ostdeutsches Handlungsmodell
Erfahrungen und Ergebnisse des Beruflichen QualifizierungsNetzwerks (BQN) Rostock
Bibliographische Angaben:
Kruse, Wilfried; Wehebrink, Uta; Gutsche, Hartmut:
Benachteilungssensibles Übergangsmanagement: Argumente und Hinweise für ein ostdeutsches Handlungsmodell
Erfahrungen und Ergebnisse des Beruflichen QualifizierungsNetzwerks (BQN) Rostock;
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